Woensdag Soepdag was in 2025 één van de finalisten van EmPOWER jouw initiatief. We gingen langs om te kijken hoe het gewonnen geldbedrag is ingezet en hoe het gaat met dit mooie initiatief uit Roermond.
Woensdag Soepdag
We aarzelen even als we voor de indrukwekkende Kapel in ’t Zand in Roermond staan. Een grote Kloosterkerk, al sinds 1418 een bedevaartsoord. Maar dan valt ons oog op een uitnodigend bord: “Woensdag Soepdag” in de Kloostergang.
Met de derde prijs van: ’Empower jouw initiatief’ is een groot verrijdbaar bord aangeschaft.
En hij doet precies waarvoor hij is bedoeld is namelijk: de weg wijzen.
We zitten meteen goed.
Gastvrije ontvangst in een bijzondere omgeving
En het wordt nog beter want vandaag ís het soepdag en wij mogen gezellig aanschuiven tussen de andere gasten. De ontvangst in de kapel is allerhartelijkst. Je voelt je welkom. Er wordt spontaan plaats voor ons gemaakt want de drie grote tafels zijn allemaal bezet. Vandaag wordt tomaten-pastinaaksoep geserveerd met stokbrood. De soep smaakt nog lekkerder dan ie ruikt. Eén ding is zeker: deze soep is niet alleen met verse ingrediënten gemaakt maar vooral met liefde. Er heerst een vrolijke sfeer aan tafel. Iedereen praat geanimeerd met elkaar. Over het leven, over vroeger, over kleine dingen van de dag. “Waarom komen jullie hier eigenlijk?” vraag ik tussen twee happen soep door aan mijn tafelgenoten. De antwoorden komen van alle kanten. “Voor de gezelligheid.” “Je ontmoet nog eens iemand.” “Samen eten is gewoon leuker!” “Ik oriënteer me hier vast op mijn eigen oude dag en wat ik na mijn pensioen ga doen”, vertrouwt mijn buurman me toe.
“Ik woon hier tegenover en ben gek op soep, glundert de vrouw schuin tegenover me.” Een van de aanwezigen vertelt dat hij, sinds hij van een dorp naar Roermond verhuisde, juist hier wél zijn plek vond. “Er gebeurt zoveel moois.” En dat klopt. “Iemand nog een tweede kopje?” wordt er gevraagd. Niemand weigert.
De buurt een beetje warmer maken
‘Woensdag Soepdag’ is een initiatief van de Hulpgroep WMO Roermond Zuid. Een parochiële werkgroep die mensen met weinig contacten of die het financieel moeilijk hebben, weer met anderen in verbinding brengt. Want als je elkaar ontmoet, ontstaat er vanzelf een netwerk. Vaak zie je de mensen die het moeilijk hebben niet. Dat herkenden we ook bij de andere groepen die meededen aan ‘EmPower jouw initiatief’. Groepen leren en inspireren elkaar. Daar zijn deze projecten voor bedacht. De Hulpgroep WMO Roermond Zuid heeft inmiddels negen projecten. Waaronder nu dus ook ‘Woensdag Soepdag’! “Vorig jaar september zijn we gestart. Maar het loopt als een tierelier. Mensen weten ons te vinden via de kerk, of de huisarts. Iedere woensdag is iedereen van 12.00 uur tot 13.00 uur van harte welkom en er zijn geen kosten aan verbonden.
Missie nu al geslaagd
Maar wie maakt nu eigenlijk die heerlijke soep?
“Dat doen we samen met onze soeppartners” vertelt coördinator Etty.
“Vrijwilligers van Pedagogisch Sociaal Werk (PSW) maken bij toerbeurt soep, net als de allochtone vrouwen van Maximina en leerlingen van Wings Niekée. Die laatsten helpen niet alleen met koken maar ook met uitserveren en opruimen. Alles verloopt soepel. Het team werkt als een goed geoliede machine en bestaat uit een voorzitter, een coördinator en zes gastvrouwen. Er is duidelijk chemie aanwezig, een goede onderlinge klik. Ook de koster helpt mee en we zijn heel blij dat we deze ruimte mogen gebruiken van het kerkbestuur en van VAL Apotheek Roermond Zuid”.
Ze hebben het leuk samen, en dat merken de gasten ook. Iedere week staat er een andere soeppartner en staan andere gastvrouwen op het rooster. En als een soeppartner door vakantie niet kan, dan maken de gastvrouwen zelf soep. Dat doen ze met plezier, zeker als ze de vrolijke gezichten van de gasten zien.
En wonderlijk maar waar: er is nog nooit twee keer dezelfde soep gemaakt.
Zijn er nog wensen?
“Eigenlijk maar één: dat het blijft zoals het nu is. Kleinschalig in deze prachtige kapel en dat ze dit vooral samen nog lang mogen blijven doen”.
Ben jij de koersvaste leider met maatschappelijke betrokkenheid én strategische scherpte die Burgerkracht Limburg naar de volgende fase brengt?
Werken aan een Limburg waar iedereen mee doet en de kracht van burgers centraal staat, dat is de missie van Burgerkracht Limburg.
Burgerkracht Limburg staat stevig. De basis is gelegd, de organisatie is zichtbaar en het verschil in de samenleving wordt elke dag gemaakt. Maar nu breekt een nieuwe fase aan: tijd om te focussen, te professionaliseren, keuzes te maken. Wij zoeken een directeur-bestuurder die koers uitzet, helderheid brengt en de maatschappelijke én financiële impact van Burgerkracht Limburg duurzaam vergroot — zonder de menselijke maat te verliezen.
Burgerkracht Limburg zet zich in voor een samenleving waarin iedereen goed en veilig kan leven, met zekerheid over inkomen en een dak boven het hoofd. De organisatie gelooft in de kracht van burgers die zich inzetten voor elkaar, hun ervaringen delen en zo anderen verder helpen.
Samen met maatschappelijke organisaties, burgerinitiatieven, scholen en gemeenten werkt Burgerkracht Limburg aan vraagstukken die direct raken aan het dagelijks leven van Limburgers. Door lezingen, trainingen, bijeenkomsten en onderwijsprogramma’s te ontwikkelen en door samen te werken met vrijwilligers en ervaringsdelers, draagt de organisatie bij aan bewustwording, empowerment en maatschappelijke verandering.
Burgerkracht Limburg stimuleert en ondersteunt burgers en professionals om hun talenten en krachten in te zetten voor de samenleving. De organisatie werkt vanuit de kernwaarden mensgericht, verbindend en daadkrachtig.
Met circa 37 medewerkers en een betrokken netwerk van vrijwilligers vervult Burgerkracht Limburg een belangrijke rol in Limburg op het gebied van burgerparticipatie, informele zorg, bestaanszekerheid en sociale cohesie.
De afgelopen jaren is er keihard gewerkt. Burgerkracht Limburg is niet meer weg te denken uit Limburg en is een gewaardeerde en herkenbare partner in het sociaal-maatschappelijke veld. Tegelijkertijd breekt een nieuwe fase aan.
De opgave voor de nieuwe Directeur-Bestuurder ligt op drie samenhangende niveaus:
Een authentieke leider met ervaring in het sociaal-maatschappelijke domein. Je bent zichtbaar, verbindend en combineert een groot hart met zakelijke scherpte. Je houdt koers, maakt keuzes en neemt mensen daarin mee.
Je hebt bestuurlijke sensitiviteit, een relevant netwerk (of bouwt dat razendsnel op) en snapt de subsidiedynamiek. Je bent bovenal een mensgericht leider die mensen uitdaagt op eigenaarschap, vertrouwen geeft en stevig staat als het erop aankomt.
Je herkent jezelf in het volgende profiel:
Aanbod
De wervingsprocedure wordt zorgvuldig ingericht in samenwerking met de Raad van Toezicht en begeleid door Delfin impact executives. Medewerkers en medezeggenschap worden nadrukkelijk betrokken bij de selectie.
Voor vragen over deze procedure kun je terecht bij Elise Lansu. Ze is bereikbaar via telefoonnummer 06-23909009.
Interesse? We ontvangen graag je CV en motivatiebrief via onderstaande sollicitatiebutton vóór 12 april 2026. Het vervolg van de planning ziet er als volgt uit.
Een assessment en integriteitsonderzoek maken deel uit van het selectieproces. Het streven is dat de nieuwe Directeur- Bestuurder 1 oktober 2026 start bij Burgerkracht Limburg.
Voor de campagne Hulp vragen mag gingen we in gesprek met Ruud Hanssen, hoofdagent bij Politie Echt hoe de Politie investeert in laagdrempelig contact om toegankelijk te zijn voor jongeren.
Kun je jezelf kort voorstellen?
“Ik ben 33 jaar en werk nu zo’n 2,5 jaar in Echt als hoofdagent in de noodhulp. Voordat ik bij de politie kwam, heb ik vijf jaar in het basisonderwijs gewerkt als gymdocent. Die achtergrond neem ik elke dag mee in mijn werk met jongeren.”
In welke gebieden werk je en met welke leeftijdsgroep heb je vooral te maken?
“Ik werk in Roerdalen, Maasgouw en de gemeente Echt-Susteren. Als noodhulp zijn we niet aan één gemeente gekoppeld zoals wijkagenten. Wij komen in het hele gebied en kunnen overal ingezet worden. We komen jongeren van allerlei leeftijden tegen, maar het meeste contact hebben we met jeugd tussen de 8 en 16 jaar.”
Jullie gaan bewust de wijk in om te gamen en te voetballen met jongeren. Hoe is dat ontstaan?
“We gaan niet bewust de wijk in om te voetballen met de jeugd, maar pakken de ruimte als deze er is. Normaal komen we vaak alleen langs als er iets negatiefs is gebeurd. Nu komen we juist langs om te vragen of we een potje voetbal mee mogen doen. Jongeren reageren daar heel enthousiast op. We kregen zelfs van ouders via social media terug dat kinderen enthousiast thuiskwamen. Dat is ook precies waarom ik dit doe. Het is geen verplichting; niet alle collega’s doen dit. Je kiest hier zelf voor en het moet ook bij je passen.”
Waarom is het belangrijk dat de politie zichtbaar en benaderbaar is voor jongeren?
“Voor kinderen en jongeren is het een hele grote stap om naar de politie toe te gaan. Op momenten dat het kan, willen we daarom investeren in laagdrempelig contact. Als we hen later thuis of in de straat tegenkomen, is onze insteek dat ze zich dan veiliger voelen en eerder hun verhaal durven te doen.”
“Ik merk dat als jongeren me echt nodig hebben, ze sneller naar me toe komen. Ze herkennen me, soms zelfs bij naam: Dat maakt het contact veel makkelijker.”
Wat gebeurt er als dat contact er niet is?
“De politie komt in de media vaak afstandelijk over. Terwijl we juist in een landelijk gebied als dit de kans hebben om dichter bij jongeren te staan dan in een grote stad. Door zichtbaar te zijn en normaal contact te maken, zien jongeren dat wij ook gewoon mensen zijn. Dat helpt om het beeld positiever te maken.”
Merk je dat jongeren moeite hebben met hulp vragen?
“Ja, absoluut. Tegelijkertijd zijn we ons er heel goed van bewust dat we dit niet zomaar oplossen. Je vraagt niet meteen hoe het thuis gaat of wat iemand bezighoudt. Dat vraagt tijd, vertrouwen en investeren. Dat doen we bewust. Als we uiteindelijk één jongere bereiken die zich durft uit te spreken, is dat al heel waardevol.”
Wat merk je wanneer je met jongeren gamet of sport?
“We staan regelmatig in speeltuinen of op pleintjes. Jongeren herkennen ons, maken makkelijker een praatje en zijn minder argwanend. Als we een keer moeten optreden, is daar ook meer begrip voor.”
“We zijn ook sinds kort gestart met gemengde patrouilles: één Nederlandse collega en één Belgische collega. Dat doen we ongeveer één keer per maand, maar ook bij evenementen zoals kermissen en bij andere evenementen in grensgebieden waar veel Nederlandse jeugd komt. Laatst heb ik de Belgische collega’s ondersteunt bij een drugsactie op scholen in Maaseik. Jongeren herkenden mij en zeiden me gedag. Mijn Belgische collega vroeg hoe ze mij kenden, en dat kwam echt door dat laagdrempelige contact.”
Hoe zou jij beschrijven hoe het momenteel gaat met jongeren in jouw wijk?
“We hebben vooral te maken met overlast van hangjongeren. Dat hoeft niet meteen problematisch te zijn, maar zonder contact kan het wel sneller uit de hand lopen. Soms zie je dat iemand snel boos wordt, een grote mond heeft of grenzen opzoekt. Door benaderbaar te blijven en in gesprek te gaan, voorkom je vaak escalatie.”
Hoe is de samenwerking met andere partijen?
“Die is hier heel goed. We hadden een groepje jongeren die voor flinke overlast zorgde. Toen hebben we snel geschakeld met de gemeente, jongerenwerk en andere hulpverleners. We organiseerden een spoedoverleg, brachten in kaart wie de jongeren waren en bepaalden samen de aanpak.”
Hoe ga je om met het uitdelen van boetes? Dat vindt toch niemand leuk?
“Jongeren weten vaak zelf heel goed wanneer ze iets fout doen en dat daar consequenties aan vastzitten. Je kunt boos worden en streng optreden, maar je kunt ook het gesprek aangaan. Elke collega bepaalt uiteindelijk zelf of iemand een waarschuwing krijgt of een proces-verbaal.
”In de actualiteit lees je veel over foto’s en video’s die verspreid worden onder jongeren. Merk jij dit ook?
“Ja. Tijdens mijn politieopleiding werd ik gevraagd om voorlichting te geven aan een brugklas met kinderen die ik kende toen ik nog gymdocent was. Ik had vroeger aan de meeste kinderen lesgegeven op de basisschool. Er werden naaktfoto’s verstuurd, filmpjes gedeeld. Ik ben toen het gesprek met hen aangegaan. Je merkt dan dat jongeren zich totaal niet bewust zijn van de impact. Door dat bespreekbaar te maken, ontstaat bewustwording. Dat is precies waar preventie over gaat.”
Wat kunnen scholen of professionals doen om de drempel te verlagen?
“Investeer in relaties. Wees zichtbaar, geef voorlichting en zorg dat jongeren weten wie je bent en waar ze terechtkunnen voor hulp. Wij als politie signaleren en verwijzen door naar de juiste hulpverlening. Wij lossen de problemen niet alleen op, maar een band helpt wel om jongeren te verwijzen naar de juiste hulpverlening.”
Veel jongeren denken bij de politie alleen aan straffen. Wat kun je daarover zeggen?
“Dat beeld klopt niet altijd. Uiteraard is de hoofdtaak van de politie om strafbare feiten op te sporen. Maar daarnaast kunnen we ook ingezet worden voor de hulpverlening.
Wat zou je willen dat jongeren écht weten over de politie?
“Dat we benaderbaar zijn. En dat ouders daarin ook een rol hebben. Op schoolpleinen hoor je soms: ‘Die moet je hebben.’ Dat helpt niet. Dat zet ons in een negatief daglicht. Terwijl mensen hier aangifte komen doen en wij er zijn om te helpen. Spreek ons vooral aan op straat of zwaai naar ons. Daarnaast is werken bij de politie leuk. Denk daar ook eens aan. Door te kiezen voor een baan bij de politie kun je zelf ook meewerken aan het verbeteren van het contact met jongeren.”
Als je één boodschap mocht meegeven aan jongeren, wat zou dat zijn?
“Praat als je problemen hebt. Of dat nu digitaal, via een berichtje of face-to-face is. Zorg dat een volwassene van je zorgen of problemen afweet, zodat iemand je kan helpen.”
Wat zou je zeggen tegen een jongere die twijfelt om hulp te vragen?
“Ik snap dat het moeilijk is. Maar hulp vragen is geen zwakte, het is juist sterk. Er is altijd wel een oplossing.”
Op dinsdag 3 maart vond de 4e bijeenkomst van het Burgerberaad MooiMaasvallei plaats. Tijdens deze een-na-laatste bijeenkomst in Boxmeer hebben de inwoners hun adviezen verder uitgewerkt.
Daarnaast was Joost Hendriks, wethouder sociaal domein, onderwijs en cultuur in de gemeente Cuijk, aanwezig om sfeer te proeven en in gesprek te gaan met de deelnemers van het Burgerberaad MooiMaasvallei
Tijdens de laatste bijeenkomst op donderdag 16 april presenteren de deelnemers hun adviezen aan elkaar. Vervolgens stemmen de deelnemers op elkaars adviezen. De adviezen die meer dan 50% van de stemmen ontvangen worden overgedragen aan de steungroep MooiMaasvallei.
Daar stond ik dan. Voor een groep vrijwilligers; buddy’s bij Buddyzorg Limburg. Zij die zich inzetten voor anderen. Omdat iets in hen aanmoedigt vrijwillig voor iemand anders klaar te staan.
Het thema van de avond, hoe kan het ook anders was:
‘Wie zorgt er voor jou?’
De scholing die ik had voorbereid, omvatte verschillende onderdelen die allen gericht waren op zelfreflectie: ‘Waar sta je nu, wat wil je verbeteren en op welke manier ga je dat aanpakken?’
Aangezien ik van tevoren niet zeker was van de ontwikkeling van de deelnemers op het gebied van zelfzorg, heb ik de kracht van herhaling ingezet. Het doet er niet toe in welke ‘levensfase’ iemand zich bevindt: zelfreflectie is als een rode draad.
De avond was bijzonder. Voor sommige was er vernieuwing, terwijl het voor een ander herkenning was. De gesprekken na de scholing maakte de avond compleet.
Dankjewel Buddyzorg Limburg voor deze leuke opdracht.
Pauline Jeurissen
Bewegen en ontmoeten in het Waldeck- en Tapijnpark te Maastricht.
De bladeren zijn gevallen, de lucht is fris en het park nodigt uit om samen op pad te gaan! Buddyzorg Limburg organiseert een gezellige Nieuwjaarswandeling in het prachtige Waldeck- en Tapijnpark te Maastricht
Wandelen is gezond, ontspannend en… een fijne manier om anderen te ontmoeten.
Misschien ontmoet je wel iemand uit de wijk Mariaberg met wie je daarna vaker een ommetje wilt maken! 🌳
Na een half uurtje wandelen genieten we samen van gratis koffie en Limburgse vlaai in het sfeervolle café Abrahamslook, (Polvertorenstraat 6 te Maastricht).
📅 Wanneer: Donderdag 8 januari 2026.
🕐 Tijd totaal: 13.30 uur tot 16.00 uur.
📍 Waar: Park Maastricht, verzamelen voor de hoofdingang (trappen) van de Albert Heijn/Jan Linders winkel aan de Tongerseweg 57 A 02 te Maastricht.
👟 Programma:
13.30 uur: Bij elkaar komen voor hoofdingang (trappen) van de Albert Heijn/Jan Linders winkel aan de Tongerseweg 57 A 02 te Maastricht.
13.45 uur: Start wandeling door het park (ca. 30 minuten).
14:30 uur: Gezellig samenzijn in Abrahamslook met gratis koffie en vlaai.
16.00 uur: Afsluiting.
Iedereen is welkom – jong en oud, met of zonder buddy.
Samen bewegen, samen ontmoeten, samen genieten! 💛
➡️ Aanmelden tot en met 6 januari 2026: marielouiseweerts@burgerkrachtlimburg.nl
Bellen mag ook! 06-30 83 72 87.
🧡 Let op: er is plaats voor maximaal 30 deelnemers, dus meld je snel aan!
Een initiatief van Buddyzorg Limburg – omdat samen bewegen verbindt. Info: www.buddyzorglimburg.nl.
Maandag 10 november kwamen de vijf finalisten samen in America, Horst voor de Finale van EmPOWER jouw initiatief! De avond werd geopend met een presentatie en rondleiding van ’t Laefhoes en America Left. Zij lieten zien hoe burgers in America samen een sterke gemeenschap vormen en er voor elkaar zijn, een waardevol voorbeeld voor andere burgerinitiatieven. Na de pitches koos de jury de winnaars die met een welverdiende prijs naar huis gingen.
De winnaars:
1e plek – Kook&Ko
2e plek – Home+ Venlo
gedeelde 3de plek – Woensdag Soepdag, Stichting Top en Mannenwerk
Bedankt voor jullie betrokkenheid en inzet!
Wil jij met jouw initiatief ook meedoen aan de volgende editie? Houd dan onze website, nieuwsbrief en sociale media in de gaten voor meer informatie over de nieuwe editie!
Zoals ieder jaar staan we in Limburg weer uitgebreid stil bij Wereld Aids Dag. In NL komt Aids niet meer veel voor, maar hiv wel. Met alle uitdagingen en delemmeringen in het leven, die dat teweeg kan brengen. Daar staan we bij stil en informeren we over.
Praktische informatie:
Maandag 1 december, vanaf 17u, Markt 35, Geleen
Wil je er bij zijn? Meld je aan via de FB van Hiv Vereniging Limburg of mail naar hvnlimburg@gmail.com
